Äldreboendet i Harads kämpar med personalbrist

Personalbrist på äldreboendet i Harads

Äldreboendet i Harads har tappat tio medarbetare sedan inkomstkravet för att få stanna på arbetstillstånd i Sverige infördes 2023. Efter att inkomstkravet för arbetstillstånd höjdes 2023 har det blivit näst intill omöjligt för utländska medborgare som arbetar inom äldreomsorgen att få stanna på arbetstillstånd i Sverige. Mari Mattsson, personalplanerare på Bodens kommun, berättar att det har påverkat rekryteringen av personal på äldreboendet i Harads.

Utländska medborgare drabbade

Det har blivit svårt att hitta personal och vikarier till äldreomsorgen i Harads, en by med stor andel äldre befolkning. För att lösa situationen har äldreboendet i Harads börjat utbilda asylsökande som bor i byn för att täcka behovet av arbetskraft. Mari Mattsson konstaterar att det är brist på sökande med svenskt medborgarskap till jobben inom äldreomsorgen.

Framtida utmaningar

Mari Mattsson befarar att personalsituationen kan förvärras framöver, särskilt med tanke på att ett nytt stålverk byggs i Boden vilket kan leda till konkurrens om personal med högre löner.

Källa: SVT Norrbotten